Kastner inspira com 259.570 minutos de movimento no Company Challenge 2025!
Kastner inspira com 259.570 minutos de movimento no Company Challenge 2025!
Wieden Süd, Österreich - Em um impressionante engajamento esportivo, a empresa Kastner coletou a soma orgulhosa de 259.570 minutos de movimento como parte do desafio da empresa austríaca de 2025 em 2025. A Áustria Para promover a atividade física entre os funcionários
O objetivo do desafio da empresa é claramente definido: movimento como uma compensação pelo trabalho diário muitas vezes estressante. Em vista da crescente falta de movimento em um mundo digitalizado de trabalho, isso é ainda mais importante. O exercício regular não apenas ajuda a reduzir o estresse, mas também a melhorar o bem -estar geral, bem como a saúde e o desempenho dos funcionários. Um aspecto que também é enfatizado por karnebibel , onde a saúde no trabalho é vista como um elementar para a motivação e a produtividade dos funcionários.
Resultados e reconhecimento
Kastner teve um desempenho excelentemente na categoria "mais de 250 funcionários" e ocupou o 11º lugar entre 140 empresas participantes. Parabéns aos melhores colecionadores de minuto:
- mario sterkl
- Doris Hofstätter, da Krems: 17.873 minutos (2º lugar)
- Norbi Ivankovics de Eisenstadt: 6.821 minutos (3º lugar)
Não apenas os atletas foram homenageados; O próprio Kastner também foi reconhecido como uma das empresas mais esportivas da Baixa Áustria - um grande sinal da importância de funcionários ativos e saudáveis.
Fácil participação para todos
O esforço para participar do desafio da empresa é muito fácil. As partes interessadas podem se registrar através do spotu-aplicativo Após vários registros da empresa, os funcionários podem documentar os funcionários "> spusu-aplicativo Após vários registros, os funcionários podem
De março a maio, as empresas mais ativas são concedidas em diferentes categorias. Os preços mensais incluem 10 cartões mais baixos da Áustria para as atas mensais ativas de movimento e até os locais de partida para o Arathon acordado.
A importância da gestão da saúde ocupacional não pode ser enfatizada o suficiente. Os gerentes são chamados a tomar medidas para promover o poço físico e mental. As medidas promotoras de saúde agora são indispensáveis: de trabalhos ergonomicamente projetados a quebras para reduzir o estresse - tudo isso é um bom ambiente de trabalho. karrierebibel Fornece dicas práticas para implementação.
No geral, o desafio da empresa de 2025 mostra que vale a pena investir na saúde dos funcionários. Uma empresa saudável não é apenas mais produtiva, mas também garante uma atmosfera de trabalho mais agradável.
| Details | |
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| Ort | Wieden Süd, Österreich |
| Quellen | |
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