Zmrazenie dôchodkov v Rakúsku: Výstražný signál pre nemecké zabezpečenie dôchodkov!

Zmrazenie dôchodkov v Rakúsku: Výstražný signál pre nemecké zabezpečenie dôchodkov!

V Rakúsku sa pre dôchodkový systém zavedie pozoruhodný krok pre dôchodkový systém z roku 2026: dôchodky dôchodcov s vyšším zárobkom budú zamrznuté, zatiaľ čo zárobky s nízkymi príjmami budú mať úžitok zo zvýšenia. Toto správy Zameranie. Dôvody tohto opatrenia spočívajú v hrozbe postupu deficitu EÚ a vysokého tlaku na reformu rakúskeho dôchodkového systému.

Toto rozhodnutie má nielen vplyv na dôchodcov v Rakúsku, ale je tiež vnímané ako varovný signál pre Nemecko. Debatu o tom sprevádza mnohé komentáre pre čitateľov, z ktorých 22% kritizuje porovnanie medzi dôchodkovými systémami. Mnoho čitateľov tvrdí, že porovnanie nie je opodstatnené z dôvodu rozdielov v miere čistej výmeny a odpočtov daní. Medzi ďalšie body diskusie patrí potrebné reformy v nemeckom dôchodkovom systéme, ktoré si vyžadujú komplexnejšie príspevky všetkých profesionálnych skupín. Niektorí čitatelia tiež požadujú preskúmanie dôchodkov štátnych zamestnancov a politikov.

Rakúsky dôchodkový systém: vzorový vzor?

Rakúsky dôchodkový systém sa za posledných niekoľko desaťročí výrazne zmenil. Umožňuje ľuďom dostávať až 80% svojho priemerného celoživotného príjmu ako dôchodok po 45 rokoch príspevkov. Mnohí to vidia mnohí vrátane Sahry Wagenknechta a ľavice ako príklad vylepšeného dôchodkového systému, ktorý by sa mal implementovať aj v Nemecku, uvádza sa denné správy.

Vek odchodu do dôchodku v Rakúsku je v súčasnosti 65 pre mužov a postupne sa zvyšuje na 65 žien. Naopak, v Rakúsku existuje nárok na zákonný dôchodok až po 15 rokoch príspevkov, zatiaľ čo v Nemecku existuje prístup k dôchodku po piatich rokoch zamestnania, ktoré sa vzťahujú na sociálne poistenie. Ďalším problémom je skutočnosť, že mnohí dôchodcovia v Rakúsku závisia od zákonného dôchodku, pretože sotva existuje žiadna spoločnosť alebo súkromné ​​dôchodkové ustanovenie.

Demografické výzvy v Európe

Pohľad cez hranice ukazuje, že Nemecko čelí výzvam v dôchodkovom systéme. Podľa Federálnej agentúry pre občianske vzdelávanie je štátny dôchodok dôležitým zdrojom príjmu pre starších ľudí, ktorý sa v čase krízy ukázal ako stabilný. Účinky starnúcej spoločnosti a pokles pôrodnosti sa však už prejavujú, čím sa systém vyvíja pod tlak. Stále menší podiel pracovnej sily musí financovať dôchodky rastúceho počtu dôchodcov.

Prognózy naznačujú, že pomer závislosti od staroby v EÚ by sa mohol zvýšiť z 34% na 57% do roku 2050 av Nemecku z 36% na 53%. Na pozadí tohto demografického rozvoja je na zabezpečenie spravodlivého dôchodkového poskytovania v budúcnosti potrebné množstvo reforiem. Tieto zistenia tiež poskytujú cenný pohľad na súčasnú diskusiu o dôchodku v Rakúsku a Nemecku.

Stručne povedané, výzvy a potreby reformy v dôchodkových systémoch v oboch krajinách sú viac ako len národným problémom. Zostávajú úzko prepojené a nadchádzajúce zmeny v Rakúsku by mohli dobre slúžiť ako katalyzátor potrebných reforiem v Nemecku.