Socialna ekonomija v nemiru: Na Dunaju načrtovan velik protestni shod!

Socialna ekonomija v nemiru: Na Dunaju načrtovan velik protestni shod!

Na Dunaju se zaposleni v socialnem gospodarstvu soočajo s pomembno prelomnico: v četrtek se bodo nadaljevala pogajanja o kolektivnih pogodbah, ki so bila prekinjena že v drugem krogu 13. oktobra. Osrednja točka razprav je zahtevano štiriodstotno zvišanje plač za okoli 130.000 zaposlenih v zdravstvu, sociali in varstvu. Trenutni predlog delodajalcev, ki ponuja samo 2,5-odstotno zvišanje plač v dveh letih, je glavna pogajalka GPA Eva Scherz kritizirala, da ga "ne gre jemati resno". Pri teh razpravah ne gre le za vprašanje plačila, ampak gre tudi za izboljšanje delovnih pogojev, zlasti za delavce s krajšim delovnim časom.

Danes, 25. novembra 2025, sindikata GPA in vida na Dunaju organizirata protestni dan, ki se bo zaključil s shodom, na katerem pričakujejo do 2000 udeležencev. Demonstracija se začne ob 12.30. v parlamentu, vodi do vmesnega shoda pri mestni hiši in se konča na Trgu človekovih pravic. Številni zaposleni so že imeli sestanke podjetja in delno ali popolnoma zaprli nekatere objekte, da bi opozorili na pereče pomisleke.

Nujnost dviga plače

Razmere so napete in delodajalci pozivajo k enotnosti, hkrati pa opozarjajo na obstoječe okvirne pogoje. Scherz in sindikati so jasno poudarili, da je treba izboljšati ne le plače, ampak tudi delovne pogoje. Zlasti v času, ko rezi v številnih zveznih deželah ogrožajo varnost oskrbe, sindikati ostro nasprotujejo ukinitvi 15. plače za zaposlene v zdravstveni negi v Salzburgu. Delodajalci, predvsem SWÖ, opozarjajo na dramatične razmere v socialni infrastrukturi in pozivajo politike, naj izpolnijo svoje obveznosti.

• Forderungen der Gewerkschaften:
• 4% Lohnerhöhung
• Verbesserung der Arbeitsbedingungen
• Stabilität bei Dienstplänen
• Zusätzliche Urlaubswoche

Pogajanja v socialni ekonomiji niso pomembna le za delavce, ampak vplivajo tudi na družbo kot celoto. Glede na napovedi, da bo Avstrija do leta 2030 potrebovala več kot 75.000 novih zaposlenih v zdravstveni negi, je povečanje privlačnosti poklicev v tem sektorju nujno. Scherz je izpostavil tudi možnost stavkovnih sklepov in nadaljnjih zborovanj, pri čemer je treba še videti, ali se bo delodajalska stran premaknila k stališču, ki je sposobno pogajanj.

Trajnostne rešitve za industrijo

Nadaljnja zahtevna pogajanja čakajo zaposlene v socialnem gospodarstvu. Pogovori se bodo nadaljevali na sedežu ÖGB v četrtek, čeprav se zaključek na tej točki zdi malo verjeten. Zaposleni so že napovedali, da bodo z različnimi akcijami opozarjali na svoj težak položaj in nujnost sprememb. Zaskrbljenost industrije je jasna in čas je bistvenega pomena.

Prihodnost socialne ekonomije v Avstriji ni odvisna samo od razjasnitve aktualnih plačnih vprašanj, temveč tudi od sposobnosti vseh vpletenih, da najdejo konstruktivne rešitve. Močan in socialen sistem potrebuje motivirane in dobro plačane zaposlene – to je tisto, na kar se osredotočajo pogajanja o kolektivni pogodbi!

Več o teh dogodkih lahko izveste v poročilih iz Pulse24, Majhen časopis in Delo in gospodarstvo.