KASTNER zaujme 259 570 minútami cvičenia na firemnej výzve 2025!

KASTNER zaujme 259 570 minútami cvičenia na firemnej výzve 2025!

V pôsobivom športovom nasadení vyzbierala spoločnosť KASTNER hrdú sumu 259 570 minút cvičenia v rámci Dolnorakúsky Company Challenge 2025. Táto trendová výzva od SPORTLAND Dolné Rakúsko Cieľom organizovaného v spolupráci so spoločnosťami spusu, Sodexo a Dolnorakúskou obchodnou komorou bola podpora fyzickej aktivity medzi zamestnancami. Od marca do mája sa do výzvy zapojilo 70 zamestnancov, čo zvýšilo nielen ich kondíciu, ale aj upevnilo tímové putá.

Cieľ firemnej výzvy je jasne definovaný: cvičenie ako vyváženie často stresujúceho každodenného pracovného života. Vzhľadom na rastúci nedostatok pohybu v digitalizovanom pracovnom svete je to ešte dôležitejšie. Pravidelné cvičenie pomáha nielen odbúravať stres, ale zlepšuje aj celkovú pohodu, ako aj zdravie a výkonnosť zamestnancov. Aspekt, ktorý je tiež z Kariérna biblia sa zdôrazňuje tam, kde sa zdravie na pracovisku považuje za základ motivácie a produktivity zamestnancov.

Výsledky a uznanie

KASTNER si v kategórii „250+ zamestnancov“ viedol výborne a obsadil 11. miesto zo 140 zúčastnených firiem. Gratulujeme najlepším zberateľom minút:

• Mario Sterkl aus Zwettl: 25.816 Minuten (1. Platz)
• Doris Hofstätter aus Krems: 17.873 Minuten (2. Platz)
• Norbi Ivankovics aus Eisenstadt: 6.821 Minuten (3. Platz)

Ocenení neboli len športovci; Samotný KASTNER bol tiež uznávaný ako jeden z najšportovejších podnikov v Dolnom Rakúsku - veľký znak dôležitosti aktívnych a zdravých zamestnancov.

Jednoduchá účasť pre každého

Úsilie potrebné na zapojenie sa do firemnej výzvy je neuveriteľne jednoduché. Záujemcovia sa môžu dozvedieť viac o športová aplikácia spusu registrovať. Po registrácii spoločnosti môžu zamestnanci zdokumentovať svoje aktívne minúty a tiež sa kvalifikovať na rôzne odmeny, ktoré sa udeľujú v rámci výzvy.

Od marca do mája sú oceňované najaktívnejšie spoločnosti v rôznych kategóriách. Medzi mesačné ceny patrí okrem iného 10 Dolnorakúskych CARD za aktívne mesačné minúty cvičenia a dokonca aj štartovné miesta na WACHAUmaratón.

Dôležitosť podnikového manažmentu zdravia nemožno dostatočne zdôrazniť. Manažéri sú vyzvaní, aby prijali opatrenia na podporu fyzickej a duševnej pohody. Opatrenia na podporu zdravia sú teraz nevyhnutné: od ergonomicky navrhnutých pracovísk až po prestávky na zníženie stresu – to všetko je súčasťou dobrého pracovného prostredia. Kariérna biblia poskytuje praktické tipy na implementáciu.

Firemná výzva 2025 celkovo ukazuje, že do zdravia zamestnancov sa oplatí investovať. Zdravá firma je nielen produktívnejšia, ale zabezpečuje aj príjemnejšiu pracovnú atmosféru.