Pierwsza kobieta na szczycie: Daniela Bauer Heads Sk Rapid Vienna!

Pierwsza kobieta na szczycie: Daniela Bauer Heads Sk Rapid Vienna!

Hütteldorf, Österreich - Bardzo wyjątkowy dzień dla SK Rapid Vienna: Daniela Bauer, wcześniej globalny szef partnerstwa i sponsorowania w Allianz w Monachium, pierwsza kobieta zarządzająca staje się ekonomią w historii stowarzyszenia. Jej poprzednik, Marcus Knipping, który umieścił swoją pozycję w marcu 2023 r., Pozostawia wielkie ślady, które rolnicy przechodzą teraz. W wieku 39 lat nie tylko przynosi powiew świeżego powietrza, ale także imponującą karierę w obszarze sportowym i marketingowym.

Bauer, który był aktywnym kierowcą narciarskim freestyle i rywalizował o Austrię w Pucharze Świata, jest dobrze połączony w sieci. Po studiach w KREMS, Australii i USA zmiana kariery nastąpiła w 2018 roku, kiedy Red Bull przeniosła się z Red Bull do niemieckiej ligi piłkarskiej (DFL). Tam prowadziła obszary cyfrowych partnerstw i kryzysów-PR, zanim ostatnio była odpowiedzialna za szerokie portfolio marketingu sportowego w Allianz. Jak Krone , była odpowiedzialna za przedłużenie sponsorowania umowy z FC Bayern do 2033 r. I jest szczególnie zaangażowana w piłkę nożną kobiet.

Dobra ręka do sponsorowania

Bauer ma duże doświadczenie w nabywaniu i wsparciu sponsorów. Twoim celem w Rapid będzie zdobycie dalszych partnerstw i zintensyfikowanie istniejących strategicznych sojuszy. Ich kompleksowa wiedza specjalistyczna, którą była w stanie zebrać od znanych firm, obiecuje, że stowarzyszenie nowa wyporność w sprawach finansowych. Pod jej kierownictwem Rapid może otworzyć nowe sposoby promowania młodych talentów i dalszego ustanowienia szybkiej marki.

Tematem, który jest szczególnie ważny dla nowego dyrektora zarządzającego, jest równość kobiet w sporcie. Podczas gdy kobiety są zdecydowanie niedostatecznie reprezentowane na wielu stanowiskach kierowniczych, Bauer aktywnie angażuje się w inicjowanie zmian. Według dochodzenia przeprowadzonego przez Sports Women to tylko około 4% stanowisk na wyżywieniach. To pokazuje, jak ważne jest posiadanie wzorów do naśladowania, takich jak rolnik na stanowiskach zarządzania, aby zainspirować inne kobiety i utorować ich drogę.

Zachęcaj i ustawiaj standardy

Kobiety menedżerskie często mają nie tylko zadanie polegające na tworzeniu własnej drogi, ale także zachęcania do innych kobiet. Potwierdza to również badanie, które wykazało, że menedżerki zwiększają ryzyko rozwoju innych kobiet. Ze swoim przykładem Daniela Bauer może teraz dać przykład i pokazać, w jaki sposób kobiety na stanowiskach kierowniczych mogą być nie tylko równoważne, ale także skuteczne.

Cieszymy się, że innowacyjne pomysły i zmiany wdrażają Daniela Bauer w Rapid Wiedeń. Dzięki silnej sieci, międzynarodowym doświadczeniu i wyraźnym skupieniu się na promowaniu kobiet w sporcie, Rapid jest pod jej kierownictwem ekscytującej przyszłości. Dobra ręka jest tutaj poszukiwana i trzymamy kciuki, że Bauer może określić kierunek. Świat piłki nożnej z niecierpliwością będzie obserwować, jak ta zmiana będzie działać - ponieważ będzie bardzo jasne!